Poganjajo nas ljudje, vodijo nas vrednote

Izkusite delovno okolje, kjer se inovacije, timsko delo in dobro počutje zaposlenih združujejo v oblikovanju uspeha.

Spoznajte korporativno kulturo Orbica

Vrednote so pomembne! Pomembne so ne le za vsakega posameznika, ampak tudi za organizacije in podjetja. Opredeljujejo način, kako delujemo, se vedemo in komuniciramo.

Vrednote so del kulture podjetja, ki je naša prava prednost pri gradnji konkurenčne prednosti. So naša identiteta in temelj našega podjetja. Gradijo ugled in poslovni uspeh Skupine.

Namen

Together Moving Forward

Vizija

Ponudnik rešitev izbire za izbrane kategorije našim partnerjem

Poslanstvo

Partnerstvo z našimi dobavitelji in strankami za pridobivanje potrošnikov

Učenje in razvoj

V skupini Orbico verjamemo, da sta učenje in rast ključna za uspeh posameznika in organizacije. Ponujamo širok nabor razvojnih priložnosti prek hibridnega pristopa k učenju, ki združuje vsebine na zahtevo, virtualno učenje in izkušnje v učilnici. Naši programi so usmerjeni v osebno učinkovitost, vodstvene sposobnosti in strokovno znanje ter zaposlenim pomagajo nenehno širiti veščine in sprostiti svoj potencial.

Zavezani smo razvoju prihodnjih voditeljev prek namenskih programov za nove vodje in talente z visokim potencialom. Z vlaganjem v razvoj talentov, načrtovanje nasledstva in pripravljenost na vodenje zagotavljamo močan nabor sposobnih strokovnjakov, pripravljenih voditi uspeh Orbica danes in v prihodnosti.

Orbico learning and development Orbico training session Orbico workshop

Projekti

V skupini Orbico verjamemo, da so priznanje, zavzetost in skupne vrednote ključ do močne in navdihujoče kulture na delovnem mestu. Z različnimi pobudami za zavzetost zaposlenih praznujemo dosežke, spodbujamo inovacije in opolnomočimo ljudi, da prispevajo ideje, ki spodbujajo pozitivne spremembe v celotni organizaciji.

Bodisi prek programov, ki nagrajujejo najboljše ideje, praznujejo vrednote, ki nas opredeljujejo, ali spodbujajo okoljsko odgovornost in trajnost – ustvarjamo priložnosti, da se zaposleni vključijo, naredijo vtis in pomagajo oblikovati prihodnost Orbica. S priznavanjem prispevkov in negovanjem kulture sodelovanja krepimo povezanost med seboj, z našimi skupnostmi in našim namenom.

Orbico Best Idea initiative Orbico values celebration Orbico Green Day

Dobro počutje

V skupini Orbico verjamemo, da je dobro počutje zaposlenih temelj dolgoročnega uspeha. Zato vlagamo v pobude, ki podpirajo telesno in duševno zdravje ter ljudem pomagajo ostati polni energije, odporni in zavzeti. Z različnimi programi dobrega počutja spodbujamo zdrave navade, aktiven življenjski slog in uravnotežen odnos med delom in zasebnim življenjem.

Od športnih izzivov in ekipnih tekmovanj, ki spodbujajo gibanje in povezovanje, do pobud za zdravo delovno mesto, kot sta sveže sadje v pisarni in učna gradiva o obvladovanju stresa in dobrem počutju – ustvarjamo priložnosti, da zaposleni vsak dan poskrbijo zase. Z negovanjem kulture, ki ceni zdravje, ravnovesje in osebno dobro počutje, ljudem pomagamo uspevati poklicno in osebno.

Orbico sports challenge Orbico team activity Orbico wellbeing initiative

Nekaj besed naše ekipe

Stanislav Boyadzhiev

Stanislav Boyadzhiev

Director – Strategic Business Unit Supply, Bulgaria

Boyan Todorov

Group Cluster Director, Poland

Boyan Todorov
Tihomir Momirovski

Tihomir Momirovski

Financial Controller Team Leader, North Macedonia

Bartłomiej Stach

Trade Marketing Manager, Poland

Bartłomiej Stach
Andreea Constantinica

Andreea Constantinica

Commercial Director – Core Country FMCG, Romania

Ivo Lelas

Chief Managing Officer Orvas, Croatia

Ivo Lelas